Microsoft recorta 9.000 puestos mientras impulsa su expansión en Inteligencia Artificial

Este será el tercer ajuste de personal que Microsoft realiza en 2025, siguiendo recortes de aproximadamente 1 % en enero, 6.000 en mayo y 300 en junio. En total, se estima una reducción cercana al 4 % del total de sus 228.000 empleados.

¿Por qué ahora?

• Estrategia IA intensiva: la compañía anunció una inversión récord de 80 000 M USD en infraestructura de IA para el año fiscal 2025, lo que ha tensionado sus márgenes.

• Optimización operativa: según voceros oficiales, el objetivo es “simplificar la gestión”, eliminar capas jerárquicas y mejorar la productividad interna.

Satya Nadella, CEO de Microsoft, destacó que hoy el 20–30 % del código de la empresa se genera por IA, lo que refuerza la integración estratégica de esta tecnología.

Alcance global y división Xbox

El ajuste cubrirá todas las regiones, niveles jerárquicos y áreas de negocio, incluyendo ventas, marketing, desarrollo e ingeniería. La división Xbox se vio especialmente afectada: se espera una reducción específica tras anunciarse despidos recientes en esa unidad.

King, desarrolladora de Candy Crush en Barcelona, se enfrenta a una reducción del 10 %, lo que equivale a aproximadamente 200 puestos.

Tendencia sectorial y salud financiera

• Reacción en bolsa: a pesar de los despidos, las acciones de Microsoft no sufrieron caídas bruscas; por el contrario, se mantienen cerca de máximos históricos.

• Rentabilidad continua: la compañía obtuvo casi 26.000 M USD de beneficio neto sobre ingresos de 70.000 M USD en el trimestre de marzo, superando expectativas.

• Tendencia en la industria: otras grandes tecnológicas como Meta, Amazon o Bumble también han despedido personal este año, alineándose con una estrategia de reducción de costos y eficiencia ante la ola de inversiones en IA.

Lo que viene y próximos hitos

• Microsoft publicará sus resultados del cuarto trimestre fiscal el 29 de julio 2025, lo que permitirá evaluar mejor el impacto del ajuste.

• La compañía busca completar la integración de IA en áreas críticas y mejorar la eficiencia operativa.

• En días próximos, se espera un memorando interno con detalles para los afectados, junto con planes de recolocación y asistencia profesional.

Análisis y repercusiones

• Para empleados: se estima que las reducciones afectarán todas las sedes, tanto en Estados Unidos (126.000 empleados) como en centros operativos globales.

• Visión estratégica: la apuesta por IA viene acompañada de ajustes para evitar «sobreinversión» en infraestructura y pasar de la fase de entrenamiento de modelos a implementaciones con impacto real.

• Mensaje al mercado: mantener márgenes saludables mientras se fortalece en tecnología emergente, sin comprometer el ritmo de adopción de IA.

El recorte de 9.000 empleos —el más grande en dos años— representa un pulso entre crecimiento agresivo en IA y eficiencia operativa. Microsoft mantiene su sólida posición financiera y bursátil, pero el éxito dependerá de cómo logre traducir la inversión en inteligencia artificial en ingresos sostenibles y productividad real.

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