Innovación y tecnología: los trabajos con más chances de sobrevivir al avance de la IA

Una especialista advirtió en Telenoche que hasta el 30% de las tareas actuales podrían automatizarse y un 60% de los trabajadores necesitan recapacitarse.

El avance de la Inteligencia Artificial.

El avance de la Inteligencia Artificial.

El avance de la tecnología en los últimos años fue arrollador. Y en este nuevo Día Internacional del Trabajo la pregunta aparece casi de manera inevitable: ¿Qué va a pasar con los empleos en un mundo cada vez más atravesado por la inteligencia artificial?

En diálogo con Telenoche, la especialista en innovación cultural Micaela Akawie trazó un mapa posible del futuro laboral y puso el foco en un punto clave: las tareas o actividades con más posibilidades de destacar en esta era de cambio.

“Hay trabajos que tienen más riesgos que otros porque lo que va a empezar a reemplazarse son tareas específicas. De hecho, hay estadísticas que indican que entre el 25% y el 30% de las tareas actuales van a ser automatizadas de acá al 2030. No falta mucho.”, explicó.

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El dato no es menor y abre una segunda discusión: la adaptación. Para Akawie, resistirse a este cambio no es una opción. “Si nos resistimos, vamos a tener un doble trabajo. La inteligencia artificial y la robótica ya están. Necesitamos al menos una alfabetización básica en IA para no quedar afuera”, advirtió.

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En esa línea, también destacó que, según estudios del Foro Internacional del Trabajo, cerca del 60% de los trabajadores actuales necesitarán recapacitarse en los próximos años para seguir siendo competitivos en el mercado laboral.

Pero no todo es incertidumbre. En medio de la transformación, empiezan a perfilarse con más claridad aquellos roles que no solo sobrevivirán, sino que incluso podrían fortalecerse.

Los trabajos con más chances de sobrevivir

  • Los trabajos vinculados a lo técnico y tecnológico: estos son fundamentales para desarrollar, mantener y mejorar los sistemas que hoy están en expansión.
  • Las tareas donde más se destaca el lado humano: “El criterio humano y la comprensión del contexto siguen pasando por las personas. Esa combinación es la que genera valor”, sostuvo la especialista. La creatividad, la capacidad de aprender y de enseñar a aprender se vuelven centrales.
  • La toma de decisiones: según detalló la experta, la inteligencia artificial automatizará trabajos pero alguien debe corroborar ese proceso y decidir dentro del universo de opciones.
  • También hay un lugar para los oficios y las tareas manuales: estas por ahora siguen siendo difíciles de reemplazar por completo. Más que desaparecer, los trabajos tienden a transformarse, adaptándose a nuevas herramientas y dinámicas.

fuente: GOOGLE NEWS

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